消防员绩效考评实施办法学习心得

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王进喜 发表于 2021/5/11 |只看楼主|倒序浏览楼 主
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通过学习充分的了解到了手机集中管理的好处,一是能让指战员更好的控制使用手机的欲望,不至于整天沉迷于虚拟世界当中,二是,每天按时发放手机,下午吃完晚饭后发放手机到十点以前交,这能让我们指战员能有个更好的睡眠和更好的身心健康。同时集中管理,也可以预防涉贷、涉密事件发生。更好的控制住了影响队伍形象事件发生,并且可以大大提高指战员的训练热情,不会存在每天训练时候总想着玩手机使用手机打游戏之类的。更加提高了指战员的身体素质。
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赵华 发表于 2021/6/29 9:54:49|只看作者 5 楼
赵华
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手机集中管理,能减少指战员对手机的依赖,避免沉迷于网络,避免出现疏漏纰漏。
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金吉穗 发表于 2021/6/29 9:48:30|只看作者 4 楼
金吉穗
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手机集中管理,在每次出警前,指战员们主动上交手机成为一种自觉行动。把所有精力投入救援中、服务中去,换来的不仅仅救援服务质量的提高,也换来了广大人民群众对消防员的服务满意度的提升。
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金吉穗 发表于 2021/6/29 9:45:00|只看作者 沙 发
金吉穗
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手机集中管理,就是通过制度和管理的办法来改变一些不利于工作的坏习惯,这样一来,指战员工作起来精力更集中了,保证了指战员工作安全,提高了工作效率。
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粟 玲 发表于 2021/6/29 9:09:14|只看作者 沙 发
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手机的集中管理,也能够更有效的加强队伍的管理。
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粟 玲 发表于 2021/6/29 9:07:23|只看作者 沙 发
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手机集中管理,定时发放,可以有效的控制指战员对手机的依赖程度,避免出现对手机的过度使用导致出现的疏忽纰漏的情况。手机定时发放可以一定程度上保证指战员的身心健康和睡眠质量。
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肖 松 发表于 2021/5/25 11:26:55|只看作者 沙 发
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什么都存在双向问题对吧
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